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童工

違法使用童工如何舉報(bào)-自愿工作

在社會(huì)發(fā)展的進(jìn)程中,我們始終倡導(dǎo)保護(hù)每一個(gè)未成年人的合法權(quán)益,讓他們能在健康、安全的環(huán)境中成長(zhǎng)。然而,違法使用童工的現(xiàn)象卻仍在一些角落里存在。今天,就讓我們一起來(lái)深入了解一下違法使用童工相關(guān)的問(wèn)題,特別是大家關(guān)心的如何舉報(bào)以及童工自愿是否就不違法等內(nèi)容。 [查看詳情]

童工是指年齡未滿(mǎn)多少周歲的?用人單位使用童工將受到何種處罰?

市面上有一些用人單位因?yàn)橛X(jué)得招聘未成年可以給自己的利益帶來(lái)最大化,便經(jīng)常招聘“童工”,這一行為也使一些未成年的身心出現(xiàn)傷害。那么童工是指年齡未滿(mǎn)多少周歲的?用人單位使用童工將受到何種處罰? [查看詳情]

什么是童工_雇傭童工怎么處罰

(圖片來(lái)源于網(wǎng)絡(luò),聯(lián)系侵刪)一、勞動(dòng)合同法中的童工童工是指未滿(mǎn)16周歲,與單位或者個(gè)人發(fā)生勞動(dòng)關(guān)系從事有經(jīng)濟(jì)收入的勞動(dòng)或者從事個(gè)體勞動(dòng)的少年、兒童。在相關(guān)法律文獻(xiàn)中指出:1、用人單位非法招用未滿(mǎn)16周歲的未成年人的,由勞動(dòng)行政部門(mén)責(zé)令改正,... [查看詳情]

禁止使用童工規(guī)定

第一條 為保護(hù)未成年人的身心健康,促進(jìn)義務(wù)教育制度的實(shí)施,維護(hù)未成年人的合法權(quán)益,根據(jù)憲法和勞動(dòng)法、未成年人保護(hù)法,制定本規(guī)定。 [查看詳情]

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