我在崗工作兩年了,昨天突然接到電話要給我調(diào)到另外一個地方工作
律師回復(fù)
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月幫助201720人你不服公司崗位安排被辭退合法與否要看公司的規(guī)章制度或員工守則里面有沒有相應(yīng)規(guī)定。 如果規(guī)章制度里面有關(guān)于“不服從公司安排,單位可以解除勞動合同的規(guī)定”,則公司可以依據(jù)規(guī)定將你辭退。 如果公司的規(guī)章制度里面沒有上述規(guī)定,那么公司對你作出辭退處理就侵犯了你的合法權(quán)益。對此,你可以以單位辭退決定違法,要求其撤消處理,也可以要求其支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金,即每工作一年支付1個月的經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 你干了兩年,應(yīng)獲得倆個月的工資賠償。 勞動法第三十九條規(guī)定勞動者有下列情形之一的,用人單位可以解除勞動合同:(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;(二)嚴(yán)重違反用人單位的規(guī)章制度的;(三)嚴(yán)重失職,營私舞弊,給用人單位造成重大損害的;(四)勞動者同時與其他用人單位建立勞動關(guān)系,對完成本單位的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響,或者經(jīng)用人單位提出,拒不改正的;(五)因本法第二十六條第一款第一項規(guī)定的情形致使勞動合同無效的;(六)被依法追究刑事責(zé)任的。 原問題:《我在這公司一崗位上干了2年,現(xiàn)在公司說要減人,把我調(diào)到別的崗位,我不出而被辭退,公司應(yīng)該賠償我補(bǔ)償金嗎?》回復(fù)于 2022-09-01 07:10:05
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熱心律師
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回答并不詳細(xì),并且后續(xù)的問題并沒有回答就結(jié)束了,對咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評價了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉??!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評價了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對,不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評價了