律師回復(fù)

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  月幫助201720人

  你好，你這個問題是勞動關(guān)系的常見問題，要一步步來。1.首先，與老板協(xié)商，尋找調(diào)解的途徑，是什么原因開除，如果是員工的過錯能否讓老板指出來。如果員工沒有錯，如果要開除，那么請老板按照《勞動合同法》的規(guī)定支付經(jīng)濟補償金。（簽訂了勞動合同前提下）。如果沒有簽訂勞動合同，請保留你與該單位有勞動關(guān)系的證據(jù)，例如工作證、飯卡等證件。2.如果不能與老板調(diào)解，請到當?shù)厝肆Y源和社會保障局（勞動局）進行勞動仲裁，勞動仲裁是免費的。3.如果覺得勞動局處理不公平不公正，仲裁結(jié)果不滿意，那么請你向當?shù)鼗鶎臃ㄔ禾崞鹪V訟。希望我的回答對你有所幫助，祝你好運！ 原問題：《老板無故找理由開除員工，員工怎樣解決》

  回復(fù)于 2022-10-28 18:38:56