不簽勞動(dòng)合同不給加班費(fèi)
律師回復(fù)
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月幫助201720人這種公司可經(jīng)嚴(yán)重違反勞動(dòng)合同法了,第一,加班要付平時(shí)工資的兩到三倍,第二,從用工之日起,如果一個(gè)月內(nèi)公司沒有和你簽定勞動(dòng)合同,已經(jīng)是違法的了,第三,從用工之日起,一年內(nèi)沒有簽定勞動(dòng)合同的,法律上視為已與公司簽定了無固定期限勞動(dòng)合同,第四,公司還可應(yīng)該為你補(bǔ)交養(yǎng)老保險(xiǎn)和醫(yī)保。。。。。。。這是什么公司啊,這樣的公司對(duì)員工的做法,太不人道了。。。 原問題:《請(qǐng)問怎樣向勞動(dòng)局投訴,不合理加班不給加班費(fèi),不簽勞動(dòng)合同,不買保險(xiǎn),一般勞動(dòng)部門要多久處理?》回復(fù)于 2022-11-21 14:40:05
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2025-01-20 03:47:12
來自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好,但是只回答了幾個(gè)問題后面很關(guān)心的問題中午問了,到現(xiàn)在也沒給予回答。唉!!無語了??
2025-01-17 20:49:42
來自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè),問話方式不對(duì),不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來自用戶 如果有來生評(píng)價(jià)了