拖欠工資，已經(jīng)離職
勞動(dòng)爭(zhēng)議吉林 松原2025-12-07 21:17
律師回復(fù)
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月幫助201720人你這種情況比較麻煩，不知道老板拖欠你幾個(gè)月的工資？如果沒(méi)簽勞動(dòng)合同的話，你可以主張雙倍工資來(lái)做談判籌碼，目前這種情況建議你到當(dāng)?shù)剜l(xiāng)鎮(zhèn)勞動(dòng)所申請(qǐng)調(diào)解。以目前的情勢(shì)，對(duì)拖欠工人工資還是抓的比較嚴(yán)的，但調(diào)解有他的局限性就是沒(méi)有強(qiáng)制手段，如果老板比較“賴(lài)”的話，因?yàn)槟銦o(wú)法主張雙倍工資等項(xiàng)目（如果沒(méi)交社保，可以提出主張，但約束力較?。?，老板承擔(dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任很小，你會(huì)比較被動(dòng)，而如果走勞動(dòng)仲裁程序的話，還是一樣的理由，因?yàn)槔习宄袚?dān)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任很小，走全程序（仲裁、法院、強(qiáng)制執(zhí)行）的話，拖你一年很輕松，如果工資數(shù)額不大建議調(diào)解解決，如果工資數(shù)額較大建議先調(diào)解，調(diào)解不成走法律程序。 原問(wèn)題：《我已經(jīng)辭職了，老板不給工資怎么辦？》回復(fù)于 2022-12-26 21:18:17
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢(xún)結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉?。o(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專(zhuān)業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
