單位占用職工休息時(shí)間進(jìn)行生產(chǎn)勞動(dòng)合法嗎
勞動(dòng)爭(zhēng)議黑龍江 牡丹江2025-12-07 06:28
律師回復(fù)
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月幫助201720人合法，公司集體活動(dòng)、培訓(xùn)、未完成的工作時(shí)間順延都屬于勞動(dòng)法允許的范圍之內(nèi)，另外公司可以根據(jù)行業(yè)情況自行制定有關(guān)規(guī)章制度，需要員工代表集體表決，多數(shù)通過(guò)即可。私人企業(yè)和個(gè)體戶另當(dāng)別論，你可以選擇，對(duì)方也可以。 原問(wèn)題：《公司占用員工休息日開(kāi)會(huì)和占用員工休息日舉行活動(dòng)，強(qiáng)制要求參加，合法嗎？勞駕哪位學(xué)法律的告訴我》回復(fù)于 2023-02-03 05:36:46
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回答并不詳細(xì)，并且后續(xù)的問(wèn)題并沒(méi)有回答就結(jié)束了，對(duì)咨詢結(jié)果不滿意。
2025-01-20 03:47:12
來(lái)自用戶 cyz評(píng)價(jià)了 -
態(tài)度很好，但是只回答了幾個(gè)問(wèn)題后面很關(guān)心的問(wèn)題中午問(wèn)了，到現(xiàn)在也沒(méi)給予回答。唉！！無(wú)語(yǔ)了??
2025-01-17 20:49:42
來(lái)自用戶 @橙熟iの柚稚i評(píng)價(jià)了 -
不怎么專業(yè)，問(wèn)話方式不對(duì)，不怎么好溝通
2024-04-27 13:36:36
來(lái)自用戶 如果有來(lái)生評(píng)價(jià)了
