根據我國《民法典》第一千零八十四條規(guī)定，離婚后，不滿兩周歲的子女，以由母親直接撫養(yǎng)為原則。這是因為在嬰兒階段，孩子通常更依賴母親的照顧，母乳喂養(yǎng)等因素也使得母親在照顧年幼子女方面具有天然的優(yōu)勢。

1、母親不宜撫養(yǎng)：雖然原則上孩子歸母親撫養(yǎng)，但如果母親存在一些特殊情況，可能無法獲得撫養(yǎng)權。例如，母親患有久治不愈的傳染性疾病或者其他嚴重疾病，子女不宜與其共同生活；母親有撫養(yǎng)條件不盡撫養(yǎng)義務，而父親要求子女隨其生活等。

2、父母協(xié)商一致：如果父母雙方協(xié)商一致，且對子女健康成長無不利影響，也可以由父親直接撫養(yǎng)孩子。

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1、有固定收入：一般按照月總收入的 20% 至 30% 的比例給付。如果負擔兩個以上子女撫養(yǎng)費的，比例可以適當提高，但一般不得超過月總收入的 50% 。這里的月總收入，包括工資、獎金、生產經營收益等。

2、無固定收入：撫養(yǎng)費的數額可以依據當年總收入或者同行業(yè)平均收入，參照上述比例確定。例如，從事個體經營的父母，沒有固定的月薪，就可以參考當地同行業(yè)的平均收入來計算撫養(yǎng)費。

3、特殊情況：如果子女患有重大疾病或者有其他特殊需求，可適當提高撫養(yǎng)費的給付比例。

1、定期給付：這是最常見的方式，一般是按月、按季度或者按年支付。通過銀行轉賬、現(xiàn)金交付等方式，將撫養(yǎng)費按時支付給撫養(yǎng)孩子的一方。

2、一次性給付：在某些情況下，比如不直接撫養(yǎng)孩子的一方有足夠的經濟實力，且雙方協(xié)商一致，也可以一次性支付全部撫養(yǎng)費。但這種方式相對少見，因為未來的情況難以完全預測，一次性支付后可能會出現(xiàn)各種問題。

1、增加撫養(yǎng)費：隨著孩子的成長，生活費用、教育費用等可能會增加。如果原定撫養(yǎng)費數額不足以維持當地實際生活水平，或者因子女患病、上學，實際需要已超過原定數額等，子女可以要求增加撫養(yǎng)費。例如，孩子突然患上了嚴重疾病，需要大量的醫(yī)療費用，原有的撫養(yǎng)費就可能無法滿足需求。

2、減少撫養(yǎng)費：如果給付撫養(yǎng)費的一方出現(xiàn)經濟困難，如失業(yè)、重大疾病等，確實無力按照原定數額支付撫養(yǎng)費，也可以與對方協(xié)商減少撫養(yǎng)費的支付。

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